顾北北在面试工作室接触的一众新人的时候,发现了其中一个叫裴焰的男生,无论是外形条线还是演技能力,都无可挑剔,十分完美。
    顾北北第一眼的感觉是,这一个男生有成为超级巨星的可能。
    不过,在接下来的接触里,顾北北否定了自己的想法。
    顾北北他们工作室的面试跟传统的并不一样,他们并不是在一天的面试之后,就做出了决定。
    而是将所有人集中起来,生活五天。
    在这五天里,工作室的工作人员会观察他们的生活习惯,并作出最终的决定。
    这个裴焰虽然各方面条件都很好,但是顾北北发现,他十分高傲,对着其他所有人都是一副颐指气使的模样,好像他已经是一个超级巨星了。
    顾北北看那些录像的时候,看到最多的是裴焰在说话。
    “那个谁,我保温壶里没有水了,你帮我加一下。”
    “那个谁,我上次就是坐这里的,你走开,我还要坐这里。”
    “那个谁,帮我把衣服凉一凉。”
    ……
    另外,工作室选择的面试地点,是可以免费使用健身房和舞蹈房的地方。
    裴焰和其他人一样,都会在固定的时间在健身房和舞蹈房出现,这本来是一件好事。
    但裴焰却又一个臭毛病,那就是不喜欢跟其他人在一起练功。
    他并没有直接驱赶其他人,而是稍不顺心,就开始骂人。
    所以渐渐的,大家都不爱靠近他。
    对于裴焰,负责这次面试的工作室工作人员也有截然不同的两种态度。
    一种是认为这种有才有貌,潜力非凡的人,会高傲一些,也是应该的,他们认为应该签下这一个人,因为将来他一定会成就非凡的。
    另一种则认为,他们找的是艺人,不是祖宗,这么一个还没有任何成就就把尾巴翘天上的人,有了一定的成就之后,那还得了?到时候谁能供得起这样的祖宗?所以这样的人,绝对不能签。
    这一次面试的负责人将这些意见都汇总了,并且提交给了顾北北,咨询顾北北的意见。
    顾北北将这些情况都看完之后,问那一个负责人:“他本人是怎么想的?”
    那负责人有些不解地看着顾北北。
    这签不签约,自然是他们决定的,哪有说问被面试这个人怎说的。
    顾北北看出了负责人的不解,淡淡地开口:“我的意思是,他自己有没有意识到自己的问题所在,他觉得我们会不会签他?”
    “他是一个比较自信的人吧,他应该觉得我们一定会签他,而且每天我们对他进行现场测评和打分的时候,都给的比较高分,所以在他应该觉得,这一份合约,已经是十拿九稳了。”那负责人说。
    顾北北稍稍点头,随后将裴焰的简历丢一旁去,吩咐了一句:“这个人,不签。”
    说完之后,补充了一句:“在宣布结果之前,找机会把我们的合同给他看一下。”
    那负责人更加不明白了,既然已经决定不签这个人了,为什么还要找机会把他们的合同给这个人看一下呢?
    这不是多此一举吗?
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